پست‌ها

نمایش پست‌ها از July, 2019

عدم ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

جواد : سلام ! بنده ۱۴ سال سابقه کار دارم . دچار بیماری شدم و برای مراجعه و درمان به شهرهای اهواز ، تهران و شیراز رفتم و نظر پزشکان معالجم همه این بود که بیماری بنده درمانی ندارد . سعی کردم به خارج از کشور بروم ولی معرفینامه بهم ندادند و گفتند که چنین بیماری هنوز در هیچ کشوری درمان نشده و روز به روز دارم کم توان و ضعیف حال می شوم  برای از کار افتادگی مراجعه کردم ولی کمیسیون بدوی وتجدید نظر رای دادند که از کار افتاده کلی نمی باشید .  آزمایشات قبل از استخدام هم داشتم که سالم بودم . پزشکانی که در جلسه تجدیدنظر حضور داشتند از وضعیت حال بدم و بررسی پرونده کاملا نارحت شدند و گفتند که سعی در این دارند که صدرصد کمکم کنند ولی رای که صادر شد بازهم نوشته ازکارافتاده کلی نمی باشد آخه چرا ؟ مگر بیماری لاعلاج ازکارافتاده نیست ؟ پزشکان کمیسیون پزشکی براساس جدول تعین میزان نقص عضو و ازکارافتادگی رای می دهند . هر بیماری یا آسیبی دارای کد خاصی است و در صورتیکه مجموع کدها که به صورت جدولی با هم جمع می شوند از 66 درصد بیشتر شود شما ازکارافتاده می شود . قطعا کمتر از 66 درصد بوده اید . البته اگر نام بیماری تان…

تحت تکفل قرار گرفتن مجدد

مینا غریب : سلام ! پدرم بیمه مستمری بگیر هست . نزدیک 15 روز پیش رفتیم و من از پوشش پدرم آمدم بیرون یعنی قطعش کردند . به علت اشتغال که بعد خودم حق بیمه بدهم ، اما نشد که مشغول به کار شوم و بتوانم خودم پرداخت کنم حق بیمه خودم را ! مجردم و بیکارم هستم. خواستم بپرسم که می توانم دوباره بروم زیر پوشش پدرم ؟ آیا سازمان تامین اجتماعی اینکار را انجام می دهد که من برگردم ؟ چکار باید انجام بدهم؟ می توانید ! مشکلی ندارد . البته معمولا کمی زمان می برد چون سازمان در این زمینه سخت گیری های خاص خودش را دارد . به پدرتان بگوئید دوباره درخواست دهد تا شما تحت تکفل ایشان قرار گیرید.
·         توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·         بنده به صورت رایگان  از طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کار پاسخگوی شما در زمینه تامین اجتماعی ، قانون کار ، دیه ، مسائل بیمه ای ، کارگری و متفرقه خواهم بود .  ·         مشاهده صفحه اول سایت علاوه بر اینکه پاسخ شما را در بر دارد به شما اطلاعات مفید و مرتبطی خواهد داد . 

مدرک اثبات اضافه کاری

خ ش : سلام ! من حدود چهار ماه در یک شرکت کار کردم به عنوان حسابدار . بعد ازچند ماه با یکی از همکاران که فامیل نزدیک کارفرما بود بحثم شد و علی رغم اینکه حق با من بود از من خواستند یا عذرخواهی کنم یا خداحافظی ؟! من گفتم که تسویه را انجام بدهند و دیگر سرکار نرفتم . طی این مدت حقوق و بیمه ام رد شده و فقط مبلغ پایه وزارت کار برایم واریز شده است . در طی هفته بیش از ۶٠ ساعت کار داشتم و اضافه کاری به من تعلق نگرفته است . من می توانم بابت اضافه کار مرخصی ها و حق سنوات و عیدی شکایت کنم ؟ نکته اینکه تنها راه اثبات اضافه کارم دستگاه حضور غیاب هست که من اصلا دسترسی نداشتم ؟ اگر بخواهم شکایت کنم چطور اضافه کارم را و اینکه تسویه انجام نشده است را اثبات کنم ؟ ممنون می شوم راهنمایی کنید ؟ 1.بابت تمامی موارد فوق می توانید شکایت کنید . بابت حق سنوات و عیدی می توانید با ارائه لیست بیمه یا پرینت حقوق کارکردتان را ثابت نمایید . 2.بابت اضافه کاری باید درخواست دهید از محل کارتان بازرسی صورت پذیرد چون مدرکی ندارید . موضوع را درجلسه هیات تشخیص مطرح کنید .
·         توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . ب…

محاسبه سنوات کارگر

رضا : سلام ! انتهای سال ۹۷ با اتمام قرارداد ، همکاری با شرکت به اتمام رسید . چون باید قبل از ۳۰ روز برای بیمه بیکاری اقدام می کردم قرارداد و سایر مدارک را بردم و بیمه بیکاری با حداقل حقوق مقرر گردید . بعد از چند ماه پیگیری برای دریافت سنوات رفتم که دیدم قسمت دوم حقوق را در نظر نگرفته اند و فقط براساس حداقل حقوق سنوات را محاسبه کرده اند . حال با توجه به اینکه قسمت دوم حقوق ثابت بوده و در پرینت حساب هم دیده می شود می توانم از شرکت شکایت کنم تا سنوات را براساس مجموع دو پرداخت محاسبه نمایند ؟ درخواست و دریافت مقرری بیکاری مشکلی ایجاد نمی کند؟ لطفا راهکار ارائه فرمایید. تشکر ؟ 1.مشکلی ندارد . شما به اداره کار شکایت کنید و فیش حقوق ، پرینت حساب و در صورت وجود قراردادتان را ارائه کنید . سنوات باید براساس پرداختی به شما محاسبه گردد . معمولا میانگین پرداخت در 3 ماه آخر را در نظر می گیرند . 2.این موضوع ربطی به بیمه بیکاری ندارد . بیمه بیکاری براساس حق بیمه پرداختی محاسبه می شود.
·         توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·         بنده به صورت رایگان  از …

محاسبه دیه آسیب نسج نرم

مینا : با سلام و خسته نباشید ! لطفا مبلغ دیه موارد زیر را اعلام نمائید : 1.سائیدگی ( حارصه ) خلف ساق چپ ( قسمت تحتانی ) ، خلف پای چپ و مچ پای چپ 2.کبودی خلف ساق چپ (قسمت فوقانی) 3.آسیب نسج نرم مچ پای چپ و اگر در انتها ذکر شود بعد از دو ماه دوباره مراجعه شود ، علت چیست ؟ دیه موارد فوق به شرح زیر است : 1.1.5 درصد دیه کامل معادل 4 میلیون و 50 هزار تومان 2.0.15 درصد دیه کامل معادل 405 هزار تومان 3.احتمالا 0.5 تا 1 درصد دیه کامل بابت آسیب نسج نرم پای چپ 4.باید درمان تان کامل شود تا اگر آسیب جدیدی بود دیه و یا ارش آن نیز اعلام گردد .

·         توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود.

دیه شکستگی استخوان کف پا

رضا اشراقی : شکستگی قاعده استخوان کف پائی پنجم پای چپو تورم وکبودی در قسمت خارجی پای چپ و خراشیدگی حارصه در قسمت خارجی ساعد دست چپ دیه اش چقدر میباشد ؟ 1.شکستگی قاعده استخوان 1.6 درصد دیه دارد معادل 4 میلیون و 320 هزار تومان 2.بابت کبودی پای چپ 0.15 درصد دیه دارد معادل 405 هزار تومان و بابت تورم بستگی به میزان تورم دارد . 3.بابت خراشیدگی حارصه 0.5 درصد دیه دارد معادل 1 میلیون و 350 هزار تومان
·         توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·         بنده به صورت رایگان  از طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کار پاسخگوی شما در زمینه تامین اجتماعی ، قانون کار ، دیه ، مسائل بیمه ای ، کارگری و متفرقه خواهم بود .  ·         مشاهده صفحه اول سایت علاوه بر اینکه پاسخ شما را در بر دارد به شما اطلاعات مفید و مرتبطی خواهد داد . 

عدم وصل مجدد بیمه نیروهای مسلح

طباطبایی : سلام ! بنده تا قبل از ازدواج بیمه پدر بودم که بازنشسته نیروهای مسلح هستند! بیمه قطع شده است . الان چند ماهی هست که جدا شدم و بیمه خدمات درمانی مجدد بیمه ام را وصل نمی کند . من یک بیمه تکمیلی سامان گرفتم ، کارشناس خدمات درمانی گفته شاید به خاطر بیمه تکمیلی باشد ! آیا ممکن است به خاطر بیمه تکمیلی ، بیمه گر اول من را وصل نکنند . در ضمن الان حق اولاد هم از حقوق پدر از این ماه کسر شده است. در ضمن من ۳ ماه است متوجه شدم سرطان دارم ! امکان دارد به خاطر بیماریم باشد ؟ ارتباطی به بیماری تان یا بیمه خدمات درمانی سامان ندارد . به علت سوء استفاده هایی که رخ داده است و طلاق های صوری که برای دریافت مستمری صورت گرفته است ، برقراری مجدد بیمه شما و تحت تکفل قرارگرفتن به سادگی صورت نمی پذیرد . باید کمی دوندگی کنید . توصیه می کنم بیمه تکمیلی تان را هم دیگر تمدید نکنید تا مشکل تان حل شود.
·         توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·         بنده به صورت رایگان  از طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کار پاسخگوی شما در زمینه تامین اجتماعی ، قانون کار ، دیه ،…

شکایت نیروی پیمانکار

قاسم پویامنش : راننده در شرکتی دولتی ولی نیروی پیمانکار هستم و به بنده گفتند که دیگر سر کار نرو وهیج جا نمی توانم شکایت کنم ؟ می توانید از شرکت پیمانکاری به اداره کار شکایت کنید .
·توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·بنده به صورت رایگاناز طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کارپاسخگوی شما در زمینهتامین اجتماعی ، قانون کار ، دیه ، مسائل بیمه ای ، کارگری و متفرقهخواهم بود . ·کافیست گزینه های فرم مشاوره را تکمیل نموده و منتظر ارسال پاسخ به ایمیل تان باشید .
·

دیه کاهش بینایی

رضا محمدی : با سلام ! مدتی پیش در حین کار مشکلی برایم پیش آمد که موجب آسیب دیدگی شدید از ناحیه یک چشم شدم . مشکلات پیش آمده عبارتند از پارگی شدید شبکیه که ۳۶۰ درجه لیزر شد و در رفتگی عنبیه و نابینایی کامل به مدت حدود۳ ماه ! پس از عمل الان بعد از یک سال که تمام مراحل قانونی پزشکی قانونی را طی کردم و دکتر معتمد پزشکی قانونی اعلام کرد که معالجه پایان یافته دید چشمم یک دهم می‌باشد . الان بعد از یک سال مقدار دیه ای که بریدند در ابتدا فقط ۹ درصد دیه کامل بود و پس از اعتراض مجددا ۹ درصد و اصلاح و ۲۶ درصد اعلام کردند و در نامه ذکر شده پارگی و جدا شدگی شبکیه چشم راست و جداشدگی عنبیه چشم راست که در حال حاضر موجب کاهش دید شده است در صورتی که من حدود یک ساله اصلا دید چشمم تغییری نکرده و پزشک به صراحت اعلام کرده که درمان خاتمه یافته و چشم قبل از حادثه نرمال بوده است و در حال حاضر من ۹۰ درصد بینایی یک چشمم را از دست دادم .  می خواستم ببینم آیا امکان تعیین دیه از سوی مرجع دیگری وجود دارد؟ و در صورت امکان مقدار واقعی دیه چشم من چقدر است؟ 1.تنها مرجع اعلام میزان دیه پزشکی قانونی است که شما دو مرتبه می …

مراحل دریافت دیه

مریم ستایش : سلام من مریم ستایش حدود دوماه پیش داخل آرایشگاه توسط خانمی که مجوز نداشت صورت لیزر شدم . مراحل قانونی طی شد و پزشک قانونی هم رفتم . می خواهم بدانم مراحل بعدیش چیست  و آیا دیه می زنند برایم و اگر آره درصد دیه چقدر است ؟ درصد دیه را پزشکی قانونی با توجه به مساحت سوختگی و شدت سوختگی مشخص می کند . مرحله بعدی هم این است که با نظریه پزشکی قانونی باید به دادسرای محل زندگی تان مراجعه کنید تا پرونده به دادگاه ارجاع شود و دادگاه میزان دیه را مشخص کند تا بتوانید از ایشان بگیرید .
·توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·بنده به صورت رایگاناز طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کارپاسخگوی شما در زمینهتامین اجتماعی ، قانون کار ، دیه ، مسائل بیمه ای ، کارگری و متفرقهخواهم بود . ·کافیست گزینه های فرم مشاوره را تکمیل نموده و منتظر ارسال پاسخ به ایمیل تان باشید .
·

دیه شکستگی استخوان ران

نیما قشقایی زاده : با سلام در تصادفی که داشتم : 1.دو عدد ساییدگی معادل (حارصه) روی کمر در سمت راست 2.دو عدد ساییدگی معادل (حارصه) روی لگن سمت راست 3.خراشیدگی (حارصه) خلف ران چپ ، زانوی چپ ، روی انگشت سوم دست چپ ، روی زانوی چپ 4.ساییدگی معادل (حارصه) روی شانه راست 5.شکستگی استخوان ران چپ که تحت درمان جراحی قرار گرفت با پلاتین 6.-شکستگی استخوان زند زیرین ساعد دست چپ که تحت درمان جراحی قرار گرفت با پلاتین. خیلی ممنون جناب. تصادف ۱ ماه پیش بود ؟ دیه موارد فوق به شرح زیر است : 1.1 درصد دیه کامل معادل 2 میلیون و 700 هزار تومان 2.1 درصد دیه کامل معادل 2 میلیون و 700 هزار تومان 3.1.6 درصد دیه کامل معادل 4 میلیون و 320 هزار تومان 4.

دریافت دیه به علت بیماری شغلی

کامران عزیزی : سلام! لطفا اگر میشه راهنماییم کنید ؟! خیلی برایم مهم است . ممنون می شوم . من در شرکت دام و طیور کار می کنم . تقریبا دو سال پیش اونجا دیسک کمر گرفتم ، بعد دکتر رفتن واینا دکتر گفت به کارفرمایت بگو کار سنگین نبایدانجام بدهی ! من هم عین اینو گفتم ولی اصلا مراعاتم نکردند و نمی کنند . الانم چهار مهره پشتم شدید دیسک دارند ،  پاهایم حس نمی شوند ! الانم نمی توانم کارکنم ! بیمه تامین اجتماعی هستم ؟! آیا می توانم با شکایت در اداره کار از کارفرما دیه بگیرم یا از بیمه ؟! یا اصلا تعلق می‌گیرد ؟ تورو خدا راهنماییم کنید ؟ 1.از نظر تامین اجتماعی با اینکه بیماری شغلی گرفته اید ولی تامین اجتماعی فقط به عنوان بیمار عادی می پذیرد شما را ! می توانید درخواست ازکارافتادگی دهید ولی احتمال ازکارافتادگی تان با توجه به آنچه فرمودید ضعیف است . 2.متاسفانه چون حادثه اتفاق نیفتاده است ، قانونی برای پرداخت دیه توسط کارفرما به شما وجود ندارد . هر چند حق با شماست .

·توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·بنده به صورت رایگاناز طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کارپاسخگوی…

دیه قطع بند انگشت

ابوالقاسم امیری : سلام خسته نباشید ! دیه قطع یک بند انگشت ، دوم دست راست چقدر است . کارم فنی است ! بیش از 60درصد کار با این انگشت انجام می‌شده است ؟ دیه قطع بند انگشت فوق 1/30 دیه کامل معادل  9 میلیون تومان است .

·توجه : فقط از طریق سایت مجددا سوال بپرسید . به ایمیل ها پاسخ داده نمی شود. ·بنده به صورت رایگاناز طریق مشاوره رایگان بیمه و قانون کارپاسخگوی شما در زمینهتامین اجتماعی ، قانون کار ، دیه ، مسائل بیمه ای ، کارگری و متفرقهخواهم بود .
·کافیست گزینه های فرم مشاوره را تکمیل نموده و منتظر ارسال پاسخ به ایمیل تان باشید .