آیا روزهای تعطیل رسمی جزء مرخصی حساب می شود؟

 داریوش  :

1.     باسلام بنده مدت۱۰ ماه و ۲۲ روز شرکتی مشغول بودم که عدم نیاز زدند و الان که برای تسویه رفتم  مرخصی بنده را در تسویه ۱۹ روز زدند درحالی که فقط عیدنوروز ۷ روز رفتم مرخصی و علت را می پرسم می گویند این ۷ روز جزء مرخصیت بوده است . می خواستم ببینم آیا اینکار درست است یا دارند خلاف قانون کار عمل می کنند وبایدپول چند روز مرخصی در این مدت کاری را بهم بدهند؟ ممنون !

2.      بنده برای بیمه بیکاری اقدام کردم و کارهای اداریش تمام شد و گویا فقط بازرس بایدبیاید . فقط چیزی که هست من ازهمسرم جداشدم ولی به بیمه گفتم متاهلم . مشخصات خانمم را از روی کپی شناسنامه و کارت ملیش ثبت کردند . الان می خواهم بدانم خدای نکرده مشکلی پیش نمی آید؟ خانمم می دانم مجدد ازدواج کرده و نمی دانم الان بیمه اش زیر پوشش شوهرشه یا خودش سرکارمیره ! حالا واسه بیمه اش وشعبه اش اگر بامن فرق داشته باشد تداخلی مشکلی ایجاد نمی شود ؟ اگر بخواهد دفترچه ای تمدید کند یا هر چی اونوقت منم لو بروم ؟ ذهنم خیلی درگیرشده است .باید چه کنم راهنمایی کنید ممنون می شوم ؟

پاسخ خلاصه به سوالات شما به شرح زیر است :

1.     روزها تعطیل رسمی عید جزء مرخصی محسوب نمی شود و نباید جزء مرخصی استحقاقی شما در نظر گرفته شود .

2.     بهتر بود راستش را می گفتید . بعید می دانم بیمه در این زمینه ایرادی بگیرد چون قانونا شما می توانید بیمه بیکاری بگیرید و همسرتان هم شاغل باشد 

نظرات

پست‌های معروف از این وبلاگ

آدرس سایت پذیرش و نوبت دهی اینترنتی دی کلینیک ابوریحان

بیماری هایی که شامل ازکارافتادگی می شود؟

حقوق بازنشستگی بیمه روستاییان و عشایر چقدر است ؟

پرداخت هزینه عینک توسط تامین اجتماعی

پایه حقوق وزارت کار برای دیپلم و لیسانس و فوق لیسانس و دکترا در سال 1401 چقدر است ؟

پیگیری کد رهگیری مشاغل سخت و زیان آور با استفاده از شماره ملی

پیگیری اینترنتی ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

حقوق ازکارافتادگی 1400

مراحل دریافت هزینه عینک از تامین اجتماعی

مبلغ کمک هزینه عینک در سال 1401

موضوعات

نمایش بیشتر