درخواست بازگشت به کار

 رضا : با سلام ! اينجانب در سال ٩٤ در شركتي مشغول به كار شدم . در ١٣ شهريور امسال دچار حوادث ناشي از كار شدم . تا ١٧٠ روز استراحت پزشكي داشتم . پنج اسفند استعلاجي من تمام شد ! كارفرما نامه عدم نياز به من داد رفتم اداره كار گفتند شكايت كن ! حالا اگر من شكايت كنم و در خواست بازگشت به كار بدهم به نظر شما شوراي حل اختلاف چه نظري مي دهد ؟

 من بيشتر مي خواهم از بيمه بيكاري استفاده كنم ؟ امكان دارد كارفرما را مجبور كنند كه بايد برگرده سر كارش و اگر كارفرما بگوید ايشان شش ماه نبوده من جایش نيرو  گرفتم الان نياز بهش ندارم اين را قبول مي كنند كه براي من بيمه بيكاري برقرار كنند ؟ و اگر نه راحل كار چي هست ؟ در ضمن قراردادي هم منو كارفرما با هم نداريم اما كافرما اهل همكاري هست ؟

·         باید با رای اداره کار به تامین اجتماعی مراجعه کنید . اگر قرارداد داشتید و قراردادتان تمام می شد می توانستید با نامه عدم نیاز به تامین اجتماعی مراجعه کنید .

·         باید درخواست بازگشت به کار دهید . اگر با رای بازگشت به کار موافقت نشود می توانید از واحد بیمه بیکاری درخواست معرفی به تامین اجتماعی برای گرفتن مقرری بیمه بیکاری بکنید .

·         تنها راهی که دارید همین است . البته نظرتان را بگوئید و احتمالا رای بازگشت به کار نمی دهند . 

نظرات

مقالات پربازدید

آدرس سایت پذیرش و نوبت دهی اینترنتی دی کلینیک ابوریحان

حق بیمه تامین اجتماعی آرایشگر

فرم 4 مشاغل سخت و زیان آور یا فرم اعتراض به رای کمیته بدوی

بیماری هایی که شامل ازکارافتادگی می شود؟

پیگیری اینترنتی ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

آیا به کشاورزان سختی کار تعلق می گیرد؟

آگاهی از رای کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

ساعات مراجعه بازرسان بیمه تامین اجتماعی

تفاوت افزایش مستمری یعنی چه؟

آیا می توان به صورت همزمان بیمه نیروهای مسلح و تامین اجتماعی شد؟