تا چه زمانی می توان از کارفرما شکایت کرد؟

 محمد یونسی : با سلام ! بنده از سال 71 الی 85 در حدود 14 سال در یک شرکت مشغول بکار بودم که هر ماه حق بیمه از حقوقم کسر می گردید و بعد از آن از آنجا رفتم و در جایی دیگر مشغول شدم . حال که سوابقم را از سایت تامین اجتماعی چک می کنم مشاهده می کنم که در مجموع حدود 32 ماه از بیمه من پرداخت نشده است :

1. آیا می توانم با توجه به سال های زیادی که از آن گذشته از این شرکت شکایت کنم .
2. چگونه می توانم ثابت کنم که در این مدت در این شرکت مشغول بکار بودم چون هیچ گونه قرار دادی دراین مدت بین ما وجود نداشته است . البته حقوق ما را هر ماه توسط چک پرداخت می کرد که دسترسی به سوابق بانک برای من غیر ممکن است و همچنین برای شرکت جدید که رفتم یک گواهی سابقه کار برای من صادر کرده و در آن به 14 سال سابقه کار در این شرکت اشاره کرده ولی در انتهای آن نوشته این نامه بنا به درخواست ایشان صادر گردیده و هیچگونه ارزش قانونی دیگر ندارد . با تشکر از شما ؟

• بله می توانید . شکایت محدودیت زمانی ندارد .
• سابقه کار ارزش ندارد . اگر از چک های کپی داشته باشید خوب است . وگرنه باید از اداره کار بخواهید برایتان نامه استعلام از بانک بزنند . فیش حقوق هم داشته باشید خوب است . اگر بتوانید گزارش سیستم حضور و غیاب را هم بگیرید بدرد می خورد .