آیا به کارفرما سفته بدهم؟

 با سلام ! من در مزون کار میکنم. حقوقم ⅕ میلیون تومان است . قبل از شروع کارم که برای تست رفتم اونجا ، صاحب کارم بهم گفت که اولین حقوقمو به عنوان گرو می خواهد پیش خودش نگه داره وبهم گفت که سفته نمی خواهد بدی چون برات سخت میشه . اما بعد از یک ماه گفت باید سفته هم بیاری . بهش اعتراض کردم گفت با من چونه نزن کاری رو که گفتم بکن . بعدش یه سفته ده میلیونی بردم باز دبه در آورد گفت باید سفته سی میلیونی بیاری. تازه فهمیدم که چند نفر قبل از من به خاطر سفته اونجا رو ترک کردند و صاحب کارم ترسیده که منم مثل اونها برم و چون میخواسته منو نگه داره این کلک را جور کرده است . آیا من سفته سی میلیونی بهش بدم یا نه؟ لطفا راهنماییم کنید که چه کار کنم؟

به نظر من سفته ندهید ولی اگر سفته می دهید پشت سفته بنویسید که برای چه چیزی سفته می دهید مثلا برای حسن انجام کار چنین چیزی را بنویسید و حتماً در قرارداد کاری تان اگر وجود داشته باشد بنویسید و حتما برگه ای از ایشان بگیرید که سفته از شما گرفته است تا بعدا اگر بتوانید از ایشان شکایت کنید. حتماً در پشت صفحه علت ارائه سفته را نوشته و هر دو طرف مهر و امضا کند یا انگشت و امضا بزنند.


نظرات

پست‌های معروف از این وبلاگ

آدرس سایت پذیرش و نوبت دهی اینترنتی دی کلینیک ابوریحان

بیماری هایی که شامل ازکارافتادگی می شود؟

حقوق بازنشستگی بیمه روستاییان و عشایر چقدر است ؟

پرداخت هزینه عینک توسط تامین اجتماعی

پایه حقوق وزارت کار برای دیپلم و لیسانس و فوق لیسانس و دکترا در سال 1401 چقدر است ؟

پیگیری کد رهگیری مشاغل سخت و زیان آور با استفاده از شماره ملی

پیگیری اینترنتی ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

حقوق ازکارافتادگی 1400

مراحل دریافت هزینه عینک از تامین اجتماعی

مبلغ کمک هزینه عینک در سال 1401

موضوعات

نمایش بیشتر