آیا کارفرما می تواند سفته را به اجرا بگذارد؟

 کارفرما بعد از گذشت یک ماه از استعفا با ترک کار طبق گفته خودش که با تاریخ ۳۱/۶ موافقت کرده بودند . الان زده زیر حرف خود و برای چندمین بار بنده را تهدید به سفته می کند .ایشان می گوید تا من نخواهم حق رفتن نداریمن باید چکار کنم ؟ شما می توانید بعد از یک ماه از استعفا محل کارتان را ترک کنید . امیدوارم سفته سفید امضاء نباشد و یا حداقل بر روی آن عبارت جهت حسن انجام کار نوشته باشید . ضمنا از طریق درگاه الکترونیک قاضیی درخواست بازپس گیری سفته تان را برای ایشان بفرستید . اگر ندادند در دادگاه از ایشان برای دریافت سفته شکایت کنید . البته ممکن است سفته را تاریخ بزند و به اجرا بگذارد . در این حالت قاضی تصمیم می گیرد که مواردی که بابت آن سفته داده شده است نقض شده است یا نه !

در صورتیکه می خواهید وکالت پرونده تان را به ما بسپارید و یا با ما در زمینه بیمه مشاوره نمایید می توانید از طریق

شماره 09333644122 در پیام رسان های ایتا ، بله ، واتساپ و تلگرام به ما پیام دهید.

ما پرونده شما را در سریعترین زمان ممکن انجام می دهیم و در پایان کار و به نتیجه رسیدن پرونده با ارزان ترین مبلغ ممکن از شما هزینه دریافت می کنیم. در صورت به نتیجه نرسیدن پولی نمی گیریم. بنابراین با خیال راحت پرونده تان را به ما بسپارید.

پست‌های معروف از این وبلاگ

حقوق بازنشستگی بیمه روستاییان و عشایر چقدر است ؟

بیماری هایی که شامل ازکارافتادگی می شود؟

پایه حقوق وزارت کار برای دیپلم و لیسانس و فوق لیسانس و دکترا در سال 1401 چقدر است ؟

پرداخت هزینه عینک توسط تامین اجتماعی

پیگیری کد رهگیری مشاغل سخت و زیان آور با استفاده از شماره ملی

آدرس سایت پذیرش و نوبت دهی اینترنتی دی کلینیک ابوریحان

مبلغ کمک هزینه عینک در سال 1401

مراحل دریافت هزینه عینک از تامین اجتماعی

پیگیری اینترنتی ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

حقوق ازکارافتادگی 1400

دسته بندی موضوعات

نمایش بیشتر