حق و حقوق کارگر

 عیسوند : با سلام !  از تاریخ 96/10/01 در شرکتی مشغول به کار شدم که از یک ماه بعد بیمه را رد کردند (96/11/01) . تا 20 مهر ماه سال 97 مشغول به کار بودم و هیچگونه حقوق دریافت نکردم. در مردادماه یک قرارداد صوری از تاریخ 97/11/01 منعقد شد و 4 پرداخت صوری از حساب شرکت نیز بابت 4 ماه اول کار دریافت کردم که طبق مستندات پیام کوتاه بلافاصله طبق درخواست کارفرما به حساب مادر ایشان برگرداندم. (علت این موضوع این بود که کارفرما می گفت مشکل مالی دارم این کار را انجام دهیم تا در صورت حضور بازرس مشکلی ایجاد نشود و با توجه به آشنایی سالیان دراز این کار را انجام دادم) .

 در اواخر مهر به مشکل خوردیم و کارفرما همه چیز را منکر شد و گفت برو شکایت کن . در اداره کار رای به نفع من داده شد اما آن 4 ماه را در نظر نگرفتند.!سوالات من :

1.     آیا با توجه به مدرک ارائه شده که خود کارفرما از من درخواست کرده تا به حساب مادر ایشان پول را واریز کنم ، امکان دریافت این 4 ماه در صورت اعتراض روی حکم وجود دارد؟

2.      آیا به دلیل دیرکرد پرداخت حقوق توسط کارفرما جریمه ای مشمول حالش می شود تا به بنده پرداخت شود یا صرفا اصل حقوق قابل دریافت است؟

3.     - با توجه به اینکه چند ماه از پایان قرارداد باقی مانده است و دلیل ترک کار من عدم دریافت حقوق است ، آیا می توانم درخواست پرداخت حقوق توافق شده در قرارداد را تا آخر قرارداد یعنی 97/10/30 نمایم ؟ همچنین می توانم درخواست بیمه تا تاریخ اشاره شده را داشته باشم یا خیر ؟

4.      نحوه دریافت مطالبات مادی و ریالی من از کارفرما به چه صورت خواهد بود ؟

5.      در صورتی که کارفرما از پرداخت حکم سرباز زند یا مدام در هر مرحله اعتراض کند ، تکلیف بنده چیست؟ به چه صورت می توانم مطالبات خودم را دریافت کنم ؟ با تشکر ؟

پاسخ به سوالات فوق به شرح زیر است :

1.     در هیات های تشخیص و حل اختلاف اداره کار بعید است به نفع شما در این زمینه رای داده شود . باید از طریق دادگاه عمومی شکایت کنید .

2.     در اداره کار جریمه تعیین نمی شود . ولی شما می توانید به دادگاه عمومی شکایت کنید و خسارت تاخیر در تادیه بگیرید .

3.     می توانید ولی معمولا رای نمی دهند . بهتر است درخواست بازگشت به کار دهید تا در صورت تائید حق السعی ایام بیکاری به شما تعلق بگیرد .

4.     بعد از رای دادگاه اگر پرداخت نکردند باید اجرائیه بگیرید و از طریق دادگستری پیگیر وصول مطالبات باشید .

5.     رای هیات حل اختلاف رای قطعی است و دیگر نمی توان اعتراض کرد .