عدم اجرای طرح طبقه بندی مشاغل توسط کارفرما

 محمدرضا : سلام اگر تعداد کارگران یک کارگاه کمتر از 50 نفر باشند (حدودا 20نفر) و کارفرما موضوع طبقه بندی مشاغل را اجرا نکند و به کارگر پایه سنوات پرداخت نکند آیا با شکایت کارگر می تواند به مبلغ پایه سنوات خود برسد؟ اگر کارگری در یک نانوایی کار کند صاحب نانوایی موظف به دادن پایه سنوات به کارگرش است یا خیر ؟ پایه سنوات ربطی به طرح طبقه بندی مشاغل ندارد و در هر صورت باید پرداخت گردد.

نظرات

مقالات پربازدید

آدرس سایت پذیرش و نوبت دهی اینترنتی دی کلینیک ابوریحان

حق بیمه تامین اجتماعی آرایشگر

فرم 4 مشاغل سخت و زیان آور یا فرم اعتراض به رای کمیته بدوی

بیماری هایی که شامل ازکارافتادگی می شود؟

پیگیری اینترنتی ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

آیا به کشاورزان سختی کار تعلق می گیرد؟

آگاهی از رای کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

ساعات مراجعه بازرسان بیمه تامین اجتماعی

تفاوت افزایش مستمری یعنی چه؟

آیا می توان به صورت همزمان بیمه نیروهای مسلح و تامین اجتماعی شد؟