آیا ساعت ناهار و نماز جزء ساعت کاری است و مشمول پرداخت حقوق است ؟

 آیا ساعت ناهار و نماز جزء ساعت کاری است و مشمول پرداخت حقوق است ؟

طبق قانون کار ساعت ناهاری و نمازی جز ساعات کاری محسوب نمی‌شود و باید از مجموع ساعات کار روزانه یا هفتگی کسر شود. اگر در کارگاهی شروع به کار کرده‌اید و از گذشته در آن کارگاه عرف بر این بوده است که ساعت ناهاری و نمازی و یا حتی سحر و افطاری جز ساعات کاری محسوب می‌شود این عرف به روال  قبل انجام می‌پذیرد و مشکل خاصی ندارد. البته طبق قانون کار زمان‌هایی که کارگر در راه است تا به محل کار برسد نیز جزء ساعات کاری محسوب می‌شود اما این قانون عملاً در کارگاه‌ها رعایت نمی‌شود.


نظرات

پست‌های معروف از این وبلاگ

آدرس سایت پذیرش و نوبت دهی اینترنتی دی کلینیک ابوریحان

بیماری هایی که شامل ازکارافتادگی می شود؟

حقوق بازنشستگی بیمه روستاییان و عشایر چقدر است ؟

پرداخت هزینه عینک توسط تامین اجتماعی

پایه حقوق وزارت کار برای دیپلم و لیسانس و فوق لیسانس و دکترا در سال 1401 چقدر است ؟

پیگیری کد رهگیری مشاغل سخت و زیان آور با استفاده از شماره ملی

پیگیری اینترنتی ازکارافتادگی در کمیسیون پزشکی تامین اجتماعی

حقوق ازکارافتادگی 1400

مراحل دریافت هزینه عینک از تامین اجتماعی

مبلغ کمک هزینه عینک در سال 1401

موضوعات

نمایش بیشتر